Zaježovňa

Cieľom Zaježovňa projektu je zlepšenie vzťahov medzi mladými ľuďmi, posilnenie postavenia mladých ľudí v spoločnosti a zvýšenie ich kompetencií pri príprave na ich spoločenský a pracovný život.

Vedúci aktivít a lektori sú viac v úlohe sprievodcov procesom vzdelávania.

Oceňovanie chýb je v Zaježovni spôsob, akým sa posúvame vpred. Chyby sú vítané a vnímané ako možnosť pre ďalší rozvoj seba, ale aj skupiny.

Veľký dôraz kladieme na skupinu ako celok. Počas spoločných projektoch si žiaci osvoja schopnosti ako: spolupráca, schopnosť počúvať sa navzájom, vedieť robiť kompromisy či riešiť problémy. Majú možnosť učiť sa na základe vlastných skúseností, ale aj od skúsenosti, vedomosti a zručnosti ostatných účastníkov.

Neformálne vzdelávanie vytvára priestor na spoluprácu v skupine, a tým vytvára ďalšie možnosti učenia a sebarozvoja. Zodpovednosť za výsledky je na strane vedúcich aktivít rovnako ako aj účastníkov. Účastníci si môžu sami určiť, čo sa potrebujú naučiť, niekedy aj to,0 akým spôsobom.